Missão de Brenda Hernandez é aquecer a cultura organizacional da empresa
A Tul, e-commerce B2B que otimiza o abastecimento de lojas de materiais de construção, anuncia Brenda Hernandez como sua nova Chief People Officer (CPO). Com mais de 19 anos de experiência em gestão de pessoas e cultura de alta performance, a nova diretora teve passagem por empresas como Rappi e Mastercard.
No cargo, a executiva será responsável por fortalecer a cultura organizacional da empresa, de reforçar os valores e a sua missão de transformar o setor da construção na América Latina. Como destaque, Brenda foi vice-presidente de Recursos Humanos na Mastercard, liderando processos de transformação cultural e gerenciamento de mudanças organizacionais, entre outras ações.
“Estou muito entusiasmada com a minha chegada à Tul, ainda mais em um momento de crescimento da startup, com o recente início das operações em São Paulo. Inicio essa nova jornada sabendo do desafio de construir um time forte, com o objetivo de proporcionar um ambiente saudável e com a implementação de iniciativas para crescimento e desenvolvimento dos colaboradores” , comenta a executiva.
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